കാനഡ എക്സ്പ്രസ് എൻട്രിയിൽ വൻ പരിഷ്‌കാരം വരുന്നു; ഉയർന്ന ശമ്പളമുള്ള ജോലികൾക്ക് കൂടുതൽ ബോണസ് പോയിന്റ്

ഒട്ടാവ: കാനഡയിൽ സ്ഥിരതാമസമാക്കാൻ (PR) ആഗ്രഹിക്കുന്ന വിദഗ്ദ്ധ തൊഴിലാളികൾക്കായുള്ള എക്സ്പ്രസ് എൻട്രി കുടിയേറ്റ സംവിധാനത്തിൽ നിർണ്ണായക മാറ്റങ്ങൾ വരുത്താൻ ഫെഡറൽ സർക്കാർ ഒരുങ്ങുന്നു. കാനഡയിലെ സാമ്പത്തിക വളർച്ചയ്ക്ക് വേഗത കൂട്ടാൻ ലക്ഷ്യമിട്ട്, ഉയർന്ന വേതനം ലഭിക്കുന്ന തസ്തികകളിലുള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് കോംപ്രിഹെൻസീവ് റാങ്കിംഗ് സിസ്റ്റത്തിൽ കൂടുതൽ ബോണസ് പോയിന്റുകൾ നൽകുന്ന ‘ഉയർന്ന വേതന തൊзыൽ ഘടകം’ പുതിയ പരിഷ്‌കാരത്തിലൂടെ നടപ്പിലാക്കും.

നിലവിൽ കാറ്റഗറി അധിഷ്ഠിത സെലക്ഷൻ വഴി മുൻഗണന നൽകുന്ന വിവിധ തസ്തികകളിൽ 37 എണ്ണത്തിന് ഈ പുതിയ മാറ്റം വലിയ രീതിയിൽ പ്രയോജനം ചെയ്യും. കാനഡയിലെ ശരാശരി ദേശീയ വേതനത്തേക്കാൾ ഉയർന്ന വരുമാനമുള്ള പ്രൊഫഷണലുകളെ രാജ്യാന്തര വിപണിയിൽ നിന്നും ആകർഷിക്കുന്നതിനാണ് ഫെഡറൽ ഭരണകൂടം ഈ പുതിയ മാനദണ്ഡം ഏർപ്പെടുത്തുന്നത്. ക്യൂബെക്കിന് പുറത്തുള്ള പ്രവിശ്യകളിലേക്ക് കുടിയേറാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്ന, എന്നാൽ നിലവിൽ കുറഞ്ഞ സിആർഎസ് സ്കോറുകളുള്ള യോഗ്യരായ ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് ഈ പുതിയ സംവിധാനം വഴി എളുപ്പത്തിൽ പിആർ ക്ഷണം (ITA) സ്വന്തമാക്കാൻ സാധിക്കും.

നിർദ്ദിഷ്ട വ്യവസ്ഥകൾ പ്രകാരം, കാനഡയിലെ ശരാശരി വാർഷിക വേതനത്തിന്റെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ മൂന്ന് തലങ്ങളിലായാണ് ബോണസ് പോയിന്റുകൾ അനുവദിക്കുക:

• ശരാശരി വേതനത്തിന്റെ 2 മടങ്ങ് (2x) ലഭിക്കുന്ന തസ്തികകൾ: മെഡിക്കൽ രംഗത്തെ വിദഗ്ദ്ധർക്കാണ് ഇതിൽ കൂടുതൽ ആനുകൂല്യം ലഭിക്കുക. ശസ്ത്രക്രിയാ വിദഗ്ദ്ധർ (മണിക്കൂറിന് $201.52), ക്ലിനിക്കൽ-ലബോറട്ടറി മെഡിസിൻ സ്പെഷ്യലിസ്റ്റുകൾ ($149.66), ജനറൽ പ്രാക്ടീഷണർമാരും ഫാമിലി ഫിസിഷ്യൻമാരും ($111.64) എന്നിവർ ഇതിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു. ഇതിനുപുറമെ ഫിനാൻസ്, കമ്മ്യൂണിക്കേഷൻസ് മേഖലകളിലെ സീനിയർ മാനേജർമാർ ($96.15), ആർക്കിടെക്ചർ-സയൻസ് മാനേജർമാർ ($62.56), നഴ്‌സ് പ്രാക്ടീഷണർമാർ ($61.54) എന്നിവരും ഈ ഉയർന്ന ലിസ്റ്റിലുണ്ട്.

• ശരാശരി വേതനത്തിന്റെ 1.5 മടങ്ങ് (1.5x) ലഭിക്കുന്ന തസ്തികകൾ: യൂണിവേഴ്സിറ്റി പ്രൊഫസർമാർ ($58.89), വെറ്ററിനേറിയൻമാർ ($60.00), ഫാർമസിസ്റ്റുകൾ ($55.49), കനേഡിയൻ സായുധ സേനയിലെ കമ്മീഷൻഡ് ഓഫീസർമാർ ($55.03), സിവിൽ എഞ്ചിനീയർമാർ ($48.56), സൈബർ സുരക്ഷാ വിദഗ്ദ്ധർ ($49.52) എന്നിവരാണ് ഈ പരിധിയിൽ വരുന്നത്.

• ശരാശരി വേതനത്തിന്റെ 1.3 മടങ്ങ് (1.3x) ലഭിക്കുന്ന തസ്തികകൾ: സെക്കൻഡറി സ്‌കൂൾ അധ്യാപകർ ($45.67), മെക്കാനിക്കൽ എഞ്ചിനീയർമാർ ($45.67), രജിസ്റ്റർ ചെയ്ത നഴ്‌സുമാർ ($43.27), ഇൻഡസ്ട്രിയൽ ഇലക്ട്രീഷ്യൻമാർ ($42.00) തുടങ്ങിയ തസ്തികകൾ ഈ വിഭാഗത്തിൽ ഉൾപ്പെടുന്നു.

കനേഡിയൻ ഗവൺമെന്റിന്റെ ഔദ്യോഗിക ജോബ് ബാങ്ക് ഡാറ്റ പ്രകാരമുള്ള നാഷണൽ ഒക്കുപ്പേഷണൽ ക്ലാസിഫിക്കേഷൻ (NOC) അടിസ്ഥാനമാക്കിയാണ് ഓരോ ജോലിയുടെയും വേതന നിലവാരം കണക്കാക്കുക. പുതിയ വേതന അധിഷ്ഠിത ബോണസ് സംവിധാനം പൂർണ്ണമായും നിലവിൽ വരുന്നതോടെ, ഈ മുൻഗണനാ തസ്തികകളിൽ പ്രവൃത്തിപരിചയമോ ജോബ് ഓഫറോ ഉള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് കട്ട്-ഓഫ് സ്കോറുകളെ മറികടന്ന് അതിവേഗം കാനഡയിൽ സ്ഥിരതാമസം ഉറപ്പാക്കാൻ സാധിക്കും.